招聘岗位:道路停车监管员 要求:1、初中以上学历,45周岁以下,性别户籍不限;2、个人品质良好,无不良记录,具有较强的责任心、沟通能力,团队协作能力; 薪资待遇:公司实行岗位绩效工…
各有关单位:根据《关于支持大学生创业就业的实施意见》(临人才办〔2019〕2号)文件精神,杭州市临安区第四届“天目创客”由个人(团队)申报,经海选、晋级赛和决赛等流程,确定天天互通高校云打印等12个项…
各有关企业:为贯彻落实《关于临安区打造人才高地的若干意见》(临委办发〔2019〕80号)文件精神,帮助大学生提升职业技能和就业能力,现面向全区企业公开征集一批大学生见习(实习)基地和大学生见习(实习)…
根据工作需要,本院面向社会公开招聘合同制工作人员,现将有关事项公告如下:一、招聘计划本次招聘驾驶员1名。二、招聘对象和条件1、遵纪守法,作风正派,品行端正,身体健康,有吃苦耐劳精神。2、年龄在35周岁…
(一)首先,在试用期内劳动者是拥有相当的主动权的。据我国《劳动法》规定,“试用期内劳动者是可以随时与用人单位解除劳动合同的。”将这一法规对应到小桃的事件里,小桃就拥有了主动辞职的权利。在考虑到劳动者在…
根据《关于试行支持大学生创业就业的实施意见》(临人才办【2019】2号)文件的有关规定,2020年度杭州市临安区偏远地区大学生生活补贴开始申报,具体申报、审核、兑现流程如下: …
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一、多面的人:胜任力模型的必要性人是复杂多面的,人的能力也是由多方面因素决定的。为什么有的人学历、知识、技能水平较高但却在达到与之相应的高工作绩效?员工的工作表现就不单单只取决于智力水平,还囊括了行动…