“职场达人”一词,在职场叫得愈发响亮。“职场达人”拥有决定自己职场身价和职场生涯的能力,在企业里如鱼得水,占有天时地利人和。职场达人深受老板的器重、同事的爱戴,不但业绩突出,还很善于结交朋友,帮助同事…
近日,中央财经委员会第五次会议召开,指出当前我国区域发展形势是好的,同时经济发展的空间结构正在发生深刻变化,中心城市和城市群正在成为承载发展要素的主要空间形式。新形势下促进区域协调发展,要增强中心城市…
很多时候我们会发现身边麻烦事不断的通常都是那些喜欢计较,容易脾气火爆,爱跟跟人呛声的人,他们不懂得宽容待人,而且感性又冲动,所以总是让人敬而远之。而十二星座中有这么几个人,他们就是为人宽厚理性,让人心…
人力资源管理在我们国家的企业里实施已经近三十年过去了,但凡从事人力资源管理的各位中层管理者和大学学习人力资源管理专业的,对六大模块非常熟悉。实践工作和运用中,不知道各位是否和优力悦智的服务企业中从事人…
人力资源(HumanResources,简称HR)指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价…
为加快推进“最多跑一次”改革,规范《杭州市留学回国人员工作证》办理程序,根据《关于进一步鼓励出国留学人员来杭创业的若干意见》(杭政〔2001〕17号)和《关于留学人员工作有关问题处理意见的批复》(杭政…
从分层、分类、分等、分阶段和人性化这五个维度来考虑制定人力资源政策。分层是在制定政策中要考虑到不同层级的人员差别,如高层、中层和基层人员的政策制定是不同的;分类是在制定政策中要考虑到不同类别的人员差别…
不少企业都面临着用工荒,而也有不少个人正在处于找工作的阶段。不过,找工作里的门道也不少,一不小心或许就走入陷阱。所以,作为求职者来说,应该有哪些要注意的地方呢? 一、找准工作领域 对于不少人来说,…